1. 总则

   为了充分发挥技术委员会在公司科学研究、技术创新、学术活动、成果转化、管理运行等各方面的的决策、咨询职能，进一步加强技术委员会管理，特制定本章程。

2. 内容

   （一）组织机构

   1.技术委员会由7至11名省内外优秀专家组成。来源一是聘任公司内部具有技术专长、实践经验丰富的副高级职称以上人员，二是聘任省内外本领域的优秀专家，条件成熟也可面向社会公开选聘，其中公司的专家不超过三分之一。

   2.技术委员会实行任期制，每届任期一般为三年，最多可连续任两届。设技术委员会主任一名，主任、委员由公司聘任。

   （二）任职要求

   1.技术委员会主任、委员原则应具有高级专业技术职务，有扎实的科学研究基础，有较高的学术水平和学术造诣，在技术上有特长，熟悉本专业领域发展状况，了解发展动态。

   2.技术委员会主任、委员应具有强烈的事业心和责任感，作风严谨、正派，办事公正，坚持原则，顾全大局，关心支持公司工作并应有较强的议事能力和一定的组织能力。

   （三）职责

   技术委员会是公司的决策咨询机构，主要负责规划公司的研究和发展方向、审议公司的研究开发计划和开放课题，鉴定成果，评价试验方案，提供技术、管

   理咨询和市场信息，监督重大课题经费的合理使用，组织学术交流活动，对公司各部门进行技术指导，对解决急、难、险、重任务提出建设性意见等。

（四）咨询机制

技术委员会每年至少召开一次会议，可根据需要召开临时会议。

（五）附则

本章程由公司办公室负责解释。

附件：ZY-YF-005 技术委员会章程.docx